Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Unser Kunde
Für unseren Kunden, eine überregional tätige Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaft mit über 140 Mitarbeitenden am Standort Stuttgart, suchen wir einen HR-Sachbearbeiter / Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Direktvermittlung und mit unbefristetem Arbeitsvertrag.
Sie haben noch Fragen?
Wir helfen Ihnen gerne weiter!
Telefon: +49 (0) 711 740764-0
E-Mail: karriere@teamster.de
Aufgabengebiete
- Hauptansprechperson für alle Belange rund um das Recruiting und die Integration neuer Teammitglieder
- Eigenständige Betreuung der operativen Personalarbeit – von der Erstellung von Arbeitsverträgen bis hin zur Ausstellung von Arbeitszeugnissen
- Verwaltung von Terminen und Fristen sowie Pflege und Aktualisierung von Personaldaten in DATEV und REXX Systems
- Bearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesens
- Erstellung und Analyse von HR-Daten sowie Vorbereitung aussagekräftiger Statistiken für interne Zwecke
- Aktive Mitarbeit an HR-Projekten – von der Ideenfindung bis zur erfolgreichen Umsetzung
Qualifikation
- Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer zusätzlichen Qualifikation im Personalbereich oder ein Studium mit dem Schwerpunkt Personal.
- Sie bringen Erfahrung in der Personaladministration mit und haben ein gutes Verständnis für administrative Abläufe.
- Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
- Der sichere Umgang mit MS Office gehört zu Ihren Stärken.
- Erfahrung mit Abrechnungssoftware wie DATEV und REXX Systems wäre ein Plus, aber keine Voraussetzung.
- Sie kommunizieren klar und vertrauensvoll, insbesondere im Umgang mit sensiblen Personalthemen.
- Sie sind offen für Veränderungen, zeigen Flexibilität bei neuen Lösungsansätzen und sind immer auf dem neuesten Stand der HR-Trends.
